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Menschen. Vertrauen. KAIROS.

«Wir sind ein führender Anbieter von Beratungsleistungen und situativen Trainings und Coachings rund um das Thema Mensch und Verhalten.»
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Selbst-Analysen

Die Selbst-Analyse dient als Basis für individuelles Training, Förderung und Entwicklung. Zum Erkennen der Potentiale, die in der Folge mit einem persönlichen und situativen Verhaltenstraining proaktiv entwickelt und gefördert werden.

KAIROS Unternehmensberatung mit eigener Seminar- und Trainerakademie

Wir sind ein unerwartet erfrischender Partner für nationale und internationale Projekte in den Bereichen Leadership, Sales, HR und Education. Wir bieten ganzheitliche Konzepte mit einem umfassenden Trainings-, Coaching- und Beratungsansatz für Führungskräfte, Verkäufer, Lernende und alle Mitarbeitenden im Unternehmen an.

Mit dem gezielten Einsatz von ausgewählten Methoden schöpfen Ihre Mitarbeitenden ihr Potential aus, verbessern wir die Zusammenarbeit in Ihrem Team, fördern die Kreativität und minimieren die internen Konflikte. So werden Energien frei, die Sie brauchen, um von Ihren Kunden als idealer Partner wahrgenommen und nachgefragt zu werden. Nutzen Sie unsere Kompetenz in Kombination unserer Erfahrung als Berater, Trainer und Coach, um die Leistungen Ihrer Mitarbeitenden zu verbessern.

Training

Mitarbeitende werden geschult im sich austauschen, diskutieren und Konflikte lösen. Dies führt zu einer besseren Kultur und Umgang miteinander, einem verbesserten Arbeitsklima und einem leichteren, positiveren und entspannteren Leben im Unternehmensalltag.

Rekrutierung

Unsere Rekrutierungsprozesse setzen die richtige Person an den richtigen Ort. Der ideale Närboden für wertvolle Mitarbeitetende. Für bessere Leistungen und mehr Erfolg.

Prozessoptimierung

Prozesse machen wieder Spass. Mitarbeitende werden zu stolzen Fans der Firma mit grosser Loyalität zum Unternehmen.

KAIROS der günstige Zeitpunkt

Jede Veränderung ist ein günstiger Zeitpunkt die eigenen Ressourcen zu orten und für die neue Situation mutig und sicher einzusetzen.

Für Unternehmen

Der Wandel in Unternehmen scheitert oft an alten Gewohnheiten der Mitarbeitenden. Fünf, sechs, manchmal sogar zehn Veränderungsprozesse laufen in vielen Unternehmen parallel. Ob neue Strategie, neue Technologie oder neues Management: Verändern geht eigentlich immer – könnte man meinen. Doch die meisten Change-Projekte scheitern, nur 20 Prozent schaffen den Wandel erfolgreich. Die Wahrheit ist: Viele Menschen verändern sich nicht gerne. „Und etliche Geschäftsführer und Verwaltungsräte unterschätzen diesen vermeintlich weichen Faktor beim Changemanagement."
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Für Trainer

Wenn es darum geht, das gesamte Persönlichkeits- und Leistungsspektrum eines Menschen zu erfassen, kommen Intuition und herkömmliche Methoden wie Interviews schnell an ihre Leistungsgrenzen. Die Vielzahl der relevanten Eigenschaften und weiteren Personenmerkmale lassen sich nur mit einer Kombination speziell hierfür entwickelter Selbst-Analysen erheben. Wie der Wortstamm TRAIN zum Ausdruck bringt – sind wir ständig in Bewegung und stetig am Üben. So veränderte sich auch unsere Trainerarbeit: Präsentieren, dozieren und referieren finden wir langweilig. In kurzen Sequenzen und in Kombination mit blended learning zu üben macht uns Spass! Was wir Ihnen gerne zeigen.
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Für Private

Sie sitzen im Zug, Tram oder im Stau, sind am Joggen, fahren Velo oder wandern. Stehen in der Dusche oder sitzen schon mit Kaffee und blicken in die Ferne. Und dann beginnt es im Kopf zu rattern. Wer bin ich? Was kann ich? Wie soll ich? Was soll ich? Warum tun die dies und das? Das halte ich nicht aus? Wir unterscheiden uns, weil wir Sie zeit- und ortsunabhängig unterstützen können. Mit unseren Analytics Tools kriegen Sie wieder Ordnung in deine Gedanken und wir helfen Ihnen als eCoach, sich ab zusichern und beantworten Ihnen Ihre Fragen. Nein, wir haben das nicht erfunden! In anderen Regionen auf der Welt ist das eine gängige Methode.
KAIROS Analytics ›
Karin Habluetzel
Mepha Pharma AG arbeitet seit Januar 2018 mit KAIROS Partner AG zusammen. Unser Ziel ist es das persolog® D-I-S-G Verhaltensmodell dem Apothekenpersonal näher zu bringen, so dass beim Substitutions- und Beratungsgespräch besser auf die Kunden eingegangen werden kann. Die Zusammenarbeit mit KAIROS Partner AG ist sehr zuvorkommend, speditiv und lösungsorientiert.Karin Hablützel, Head Marketing Rx, Mepha Pharma AG

In Menschen investieren lohnt sich

Grafik In Menschen investieren